まず備え、必要な会社は、
じっくり設計する。
将来の承継先は、焦って決めない方が良いと考えています。株式会社OWNICは、まず多くの会社に「会社を止めないための備え」をお届けし、より個別に進めたい会社には、担当者が二人三脚で設計までご一緒します。ご状況に合わせて、次の3つのグループからお選びいただけます。
ご相談から承継後まで、一気通貫で
- 1
現状を整理する
お話を伺い、論点と選択肢を洗い出します。
- 2
方針を設計する
ご状況に合わせ、最適な承継の形を設計します。
- 3
実行をサポートする
種類株式・信託・登記など、手続まで支えます。
- 4
承継後も、続ける
導入後の調整を、継続してお手伝いします。
3つのグループ
まず、事業を守る
後継者は、まだ決めなくても大丈夫。会社が止まるリスクにだけ、今のうちに備える定額パッケージです。
じっくり、設計する
一社ごとに、対応範囲と料金を個別に設計します。パッケージによる線引きは設けません。
承継後も、続ける
導入した対策も、状況の変化に応じて見直しが必要です。定期的な調整を、承継後も続けます。
まず、事業を守る
「後継者を今すぐ決める」必要はありません。社長がお元気なうちは経営権はそのまま。事故・急病などの万が一のときにだけ、あらかじめ定めた後継者候補へ指揮を引き継げるように備える、定額のパッケージです。
仕組みは、3つのステップ
個別設計で対応する例
じっくり、設計する
会社の状況やお考えは、一社ごとに異なります。だからこそ、既成の型に当てはめるのではなく、担当者が経営者の方と対面で、じっくりお話を伺いながら、最適な設計をつくり込みます。
スタンダード／プレミアムといったプランの線引きは設けません。必要な対策の範囲と難易度を見極めたうえで、御社に過不足のない設計と料金をご提案します。
まずは壁打ちから、という方へ
「どのように進めるか、まだ決めきれない」——そんな段階の相談相手として、月額でご一緒します。毎月最低1回の個別面談で、経営者様のお話を伺い、事業承継に取り組むための事前準備をします。本格的なご支援が始まった後も、伴走は続きます。
※ 伴走プランのみのご契約は、6か月までとさせていただきます。
承継後も、続ける
事業承継は、対策を導入した時点がゴールではありません。会社の成長や家族構成の変化、税制の改正などによって、見直しが必要になることがあります。
定期的な面談と適切な調整を通じて、承継後もお客様の成長を末永くお支えします。月額顧問のほか、スポットでのご対応も承ります。
継続支援で行うこと
仲介を行わないから、仲介手数料はかかりません。
当社はM&Aの仲介（媒介）を行いません。お支払いいただくのは、承継を設計・伴走する対価です。M&Aに関する報酬は、基準となる金額が大きくなるほど料率が下がる逓減制で算定し、原則としてご契約時（着手時）にお支払いいただきます。M&Aを伴わない事業承継についても、基本的に同じ報酬体系を適用します（この場合の基準は、対象となる自社株式の評価額とします）。
| 基準となる金額 | 報酬率 |
|---|---|
| 5億円以下の部分 | 1% |
| 5億円超〜10億円以下の部分 | 0.8% |
| 10億円超〜50億円以下の部分 | 0.6% |
| 50億円超〜100億円以下の部分 | 0.4% |
| 100億円超の部分 | 0.2% |
最低報酬額を設けています。金額は、対応範囲に応じて、ご契約前に書面でご説明します。
※ 「基準となる金額」は、M&Aの場合は譲渡対価、M&Aを伴わない事業承継の場合は対象となる自社株式の評価額といたします。
※ 別途、M&Aの仲介業者等が関与する場合には、その仲介業者に対する仲介手数料が別途発生します。設計フィーは要ご相談です。